Il Programma GOL si inserisce nell’ambito della Missione 5, Componente 1, del PNRR, la sezione del Piano dedicata alle politiche del lavoro.
Entro il 2025 coinvolgerà 3 milioni di beneficiari, di cui 800.000 in attività formative, 300.000 delle quali relative alle competenze digitali. La sua attuazione è connessa al Piano di potenziamento dei centri per l’impiego e al Piano nazionale nuove competenze.
OBIETTIVI:
- Centralità dei livelli essenziali delle prestazioni
- Prossimità dei servizi
- Integrazione con le politiche attive regionali
- Integrazione con le politiche della formazione
- Rete territoriale dei servizi
- Cooperazione tra sistema pubblico e privato
- Personalizzazione degli interventi
- Coinvolgimento delle imprese e del territorio
- Rafforzamento di capacità analitiche
- Innovazione, sperimentazione, valutazione
- Programmazione orientata ai risultati
- Sistema informativo e monitoraggio capillare
BENEFICIARI:
- Beneficiari di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto
di lavoro - Beneficiari di ammortizzatori sociali in assenza di rapporto di
lavoro - Beneficiari di sostegno al reddito di natura assistenziale
- Lavoratori fragili o vulnerabili
- Disoccupati senza sostegno al reddito
- Lavoratori con redditi molto bassi
CINQUE PERCORSI:
- Reinserimento lavorativo
- Aggiornamento (upskilling)
- Riqualificazione (reskilling)
- Lavoro e inclusione
- Ricollocazione collettiva
